为了解决教育问题，早前J女士先将大女儿送到了英国就读高中，在孩子留学的过程中，也让J女士领略到了英国独特的英式教育魅力。

看到这里有的家长可能就会想，那把孩子送到英国留学一段时间就好了，为什么还非要办理英国身份？

因为当您及孩子有了英国身份，就如同英国本地学生一样，不仅在学费方面可以大大节省，在升学、就业等机会上也会大大增加。

所以在详细了解了英国身份的诸多优势后，J女士选择办理了英国工作签证。

而众所周知的是，在英国签证的申请条件中，语言要求是个必选项，每个签证因类型不同语言要求的分数也各不相同，但这里还有一点非常需要注意的是，如果有圣基茨、圣卢西亚等国家的身份或者拥有英语国家本科以上学历的话，语言这项要求的可以免除的。

之后我们根据J女士的背景，匹配了独家岗位，但在递交签证申请时，遇上了英国工签的新旧政交替，被拒签了，拒签原因就是新旧政最大的变化——年薪要求未达到。

接下来，我们专业文案团队结合律师给到的专业法条支持，第一时间为J女士的案子申请了复议，但复议的审理时间过于漫长，迟迟没有回复消息。由于J女士因孩子上学的问题时间比较紧迫，经过综合考量决定撤回复议，重新申请。

之后，因为J女士的工作经验非常的丰富，我们又为其匹配了另外一个岗位，按照新政申请了新的COS，递交工签申请后，客户支付了超级加急费，约1周的时间就快速的获批了，而且还是免面试直接获批，非常的顺利！并且其小儿子的附属申请人签证也仅用了1天也快速的获批了！

获批后，J女士非常开心，并感谢了我们专业团队贴心的服务。我们也祝福J女士未来在英国的生活一切顺利。

• 年龄：70后

• 教育背景：国内本科

• 专业背景：旅游管理

• 从业经验：19年

• 匹配岗位：业务发展主管

• 所述行业：酒店

• Sponsor license：企业已有

• Cos申请：2023年9月9日

• Cos获批：2023年9月12日

• 分配给J女士：2023年9月12日

• 网递：2023年9月13日

• 纸递：2023年9月14日

• 面试：免面试

• 获签：2023年9月22日